孝昌“人才回乡”工程成效显著，年内吸引3000名技术工人返乡助力家乡发展

近年来，孝昌县积极响应国家号召，实施“人才回乡”工程，旨在吸引在外务工人员返乡创业，为家乡发展注入新鲜血液。经过一年的努力，孝昌县“人才回乡”工程取得了显著成效，年内已成功吸引3000名技术工人返乡，为家乡经济建设注入了强大动力。

孝昌县地处湖北省东北部，是一个农业大县。过去，由于经济发展相对滞后，许多年轻人纷纷外出寻求更好的就业机会。随着国家乡村振兴战略的深入实施，孝昌县抓住机遇，大力实施“人才回乡”工程，通过政策扶持、创业培训、资金支持等方式，吸引在外务工人员返乡创业。

为了让“人才回乡”工程取得实效，孝昌县采取了一系列措施。首先，县里成立了专门的领导小组，负责统筹协调各项工作。其次，县里制定了优惠政策，如提供创业贷款、减免税费、提供创业培训等，为返乡人员提供全方位的支持。此外，县里还积极搭建平台，举办各类招聘会、创业大赛等活动，为返乡人员提供更多就业和创业机会。

在政策扶持和良好氛围的带动下，越来越多的技术工人选择回到孝昌县发展。这些技术工人中，既有来自建筑、制造业等传统行业的，也有来自互联网、电子商务等新兴行业的。他们的返乡，不仅为家乡带来了先进的技术和管理经验，还为家乡经济发展注入了新的活力。

据孝昌县人力资源和社会保障局统计，截至今年年底，已有3000名技术工人成功返乡。这些返乡人员中，有相当一部分已经成功创办了自己的企业，带动了当地就业，提高了村民收入。例如，来自武汉的建筑工人张先生，回到孝昌县创办了一家建筑公司，不仅解决了自己的就业问题，还带动了周边村民就业，为家乡经济发展做出了积极贡献。

“人才回乡”工程的实施，不仅为孝昌县经济发展注入了活力，还促进了当地社会和谐稳定。返乡人员回到家乡，不仅为家乡经济建设贡献力量，还传承了中华民族尊老爱幼、孝老敬亲的传统美德，弘扬了社会主义核心价值观。

展望未来，孝昌县将继续深入推进“人才回乡”工程，进一步完善政策体系，优化服务环境，为更多在外务工人员提供返乡创业的机会。同时，孝昌县还将加强与在外务工人员的沟通联系，鼓励他们为家乡发展建言献策，共同推动家乡繁荣昌盛。

总之，孝昌县“人才回乡”工程取得了显著成效，年内吸引3000名技术工人返乡，为家乡发展注入了强大动力。相信在不久的将来，孝昌县将在返乡人员的共同努力下，实现乡村振兴的宏伟目标。